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下面附上一則新聞讓大家了解時事
不如預期 台積4月營收減6%
台積電營收 圖/經濟日報提供 分享 facebook 台積電昨(10)日公布4月合併營收746.94億元,月減6.3%,為今年以來次低,法人認為,受惠近期非蘋新機拉貨積極,台積電5、6月營收應可回溫,本季業績目標應可達標。台積電4月營收年減8.8%,累計今年前四月合併營收2,933.98億元,年減11.1%。台積電預期,第2季業績將介於75.5億美元至76.5億美元之間,季增6.3%至7.7%。外資連五日賣超,台積電昨天人氣產品排行榜限定產品股價收在256元,下滑0.5元。. } }); } 法人表示,台積電今年全年營收可能持平至成長3%之間,今年上半年表現較弱下,預期下半年每季的營收季增都有雙位數成長,才有機會達成至少持平的目標。依往年營運軌跡,台積電上下半年業績比重,上半年大約45%-47%,下半年占55%至53%間,法人指出,台積電今年下半年業績占比可能高於以往,上下半年比重可能為44比56,等於下半年營收將比上半年成長逾二成。法人認為,台積電在上半年原本不算樂觀的市況中,有華為的訂單及時挹注,下半年應有超微(AMD)、高通等客戶訂單加持,7奈米製程的動能非常強勁,單季業績占比甚至有機會達三成水準,下半年旺季可期,估計將可支撐整體營收表現,只是獲利仍然面對不小的挑戰。展望2020年,法人認為,樂觀看待台積電將重拾強勁的成長動能,估計其業績有望成長一成以上,主要是因為蘋果手機銷售已相對和緩一段時間,在其2020年推出5G手機後,應當可迎來換機潮,加上其他廠商推出5G手機,整體5G手機數量將逐漸增加。相關商機不但可挹注台積電業績,對其獲利也有幫助,估計今年台積電每股純益可能接近13元,明年上看15元。法人進一步指出,目前仍要觀察中美貿易戰所帶來的紛擾,對於終端市場需求會造成多大影響,這應該是現階段所面臨最大的變數。
行政院會7日通過教師法修正草案,明列教師有擔任行政的義務,引起兩大教師工會組織反彈。教育部今天澄清,現行教師法已有規定,草案只是更為明確。由於教學工作繁重,許多教師不願兼任組長等行政職務,校長徵詢不到人選,往往只能找資淺教師出任,處理事情往往受限於經驗不足,引發許多爭議。校長協會等團體因此爭取將教師擔任行政職務定為「義務」。.inline-ad { position: relative; overflow: hidden; box-sizing: border-box; }
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@media screen and (max-width: 320px){ .inline-ad{margin: 0 -10px;} } 行政院會昨天通過的教師法修正草案第32條第11款,明訂教師有擔任行政的義務,這項條款引發兩大教師工會同聲抗議。全國教師工會總聯合會(全教總)聲明指出,教師本質是教學與輔導,兼任行政職務在法律上增加了公務員身分,理應得到教師本人的同意,不能強制。全教總指出,只有欠缺人和或領導統御能力的校長,才會找不到人擔任行政職務,應檢討的是校長遴選制度,或是讓學校改用專任人員。以法律強制教師擔任行政職,將造成校園混亂。全國教育產業總工會(全教產)今天也發出新聞稿,認為教育部應思考減少不必要的行政業務、評鑑和公文往返,提高教師參與行政業務的誘因,而非片面以法令規定義務。對此,教育部師資培育及藝術教育司上午以文字回應指出,現行教師法第17條即規定教師負有「擔任導師」及「依有關法令參與學校學術、行政工作及社會教育活動」等義務。修正草案是為使上述文字中的「參與行政工作」更為明確法,才明列「擔任行政職務」,以避免執行的爭議。教育部指出,實務上學校行政職缺有限,不可能強制每位教師都擔任行政職,校長仍需依校務推動理念和需求,尋找適合的人選。教育部並強調,這次修法共召開5次焦點團體座談和12次討論會議,參與者包括學者專家、校長、教師、家長團體,以及各縣市教育局處。草案昨天獲得行政院會通過後,將送立法院審議,爭取本會期完成三讀。行政院會7日通過教師法修正草案,明列教師有擔任行政的義務,引起兩大教師工會組織反彈。教育部今天澄清,現行教師法已有規定,草案只是更為明確。聯合報系資料照/記者鄭清元攝影 分享 facebook
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